"Eine gute Schulung ist wenn der Teilnehmer am Ende bedauert, dass sie schon vorbei ist. Ich nenne das Entertrainment"

Warum 95% der Mitarbeiter bei den Wort „Schulung“ mit den Augen leiern.

In den meisten Unternehmen geht Schulung so: „Herbert, Du bist doch der Spezialist für das Projekt XY. Mach doch mal eine Schulung für die Leute in der Werkstatt/Büro/Vertrieb.“ Das Ergebnis ist oftmals eine Schulung nach welcher die Teilnehmer sagen, dass sie den Tag besser im Büro oder der Werkstatt verbracht hätten. Leider.

Auch noch so wichtiger Inhalt einer Schulung wird den Teilnehmer nicht erreichen, wenn diese nicht sinnvoll strukturiert ist und vielleicht auch noch unansprechend präsentiert wird. Das kann und sollte sich kein Unternehmen leisten.

Eine gut strukturierte und mitreissend präsentierte Schulung hinterlässt motivierte Teilnehmer die sich mit den erlernten Inhalten identifizieren können. Zusätzlich spart sie dem Unternehmen Kosten, da sie in der gleichen Zeit mehr Wissen vermittelt. Die Teilnehmer werden das Erlernte auch mit grösserer Effizienz umsetzen können. …und das zahlt sich unterm Strich in barer Münze aus.

Sprechen Sie mich an. Ich zeige Ihnen gerne auf wie sich die Vorteile für ihr Unternehmen beziffern lassen.

Meine Arbeitsgebiete

Schulungsdienstleistungen

Schulungsentwicklung und -auslieferung im technischen Bereich (z.B. KFZ, Maschinenbau, Elektrotechnik)
Schulungsentwicklung und -auslieferung im nicht technischen Bereich (z.B. Verkauf, Motivation, Onboarding neuer Mitarbeiter)
Trainerausbildung, -evaluierung bzw. -coaching in Bezug auf Rhetorik, Methodik und Didaktik
Optimierung bestehenden Schulungskonzepte (Kosten, Effizienz, Didaktik)

Businesscoachings

Die meisten Arbeitnehmer und Selbständigen sind sehr professionel in dem was sie tun. Wenn es aber darum geht sich selbst zu vermarkten und „ihren Preis“ zu verhandeln arbeiten sie nach eine „Try-and-Error“ Prinzip. Das hat fatale Folgen, gerade für Berufsein- und -aufsteiger. Einerseits gilt es sich von der Masse der Mitbewerber abzuheben, andererseits macht jeder %-Punkt auf ein Berufsleben hochgerechnet schnell mal einen 7-stellen Betrag aus. Deshalb habe ich folgende Themen für Sie zusammengestellt.

Bewerbungcoaching
Selbstmarketing
Selbstmotivation
Gehaltsverhandlung
Zielfindung und Erreichung

Finanzseminare und -coachings

Seminare zur Finanzbildung
Einzelcoachings
Gruppencoachings
Zielfindung, Zielplanung und Strategieentwicklung
CASH AIKIDO Seminare

Buchbare Seminare

Auflistung im Aufbau. Schicken sie mir eine kurze Email und ich informiere Sie sobald dieser Bereich fertiggestellt ist.

Meine Arbeitsgrundsätze

Zielklar und nutzbringend

Meine Coachings und Schulungskonzepte sind klar formuliert. Meine Bemühungen sind eindeutig auf die Ziele der Kunden, also ihre Ziele, ausgerichtet. Es ist mir wichtig alle Abläufe im Umgang mit ihnen klar, eindeutig und transparent zu halten. Dabei hat ihr Erfolg und Nutzen für mich oberste Priorität. Ich bin der Spezialist für mein Gebiet und ihr Nutzen aus unserer Zusammenarbeit ist meine Bestätigung und Motivation. Denn Erfolg ersetzt alle Argumente.

Unterhaltsam und verständlich

Ich mag kein Fach-Bla-Bla. Das machen Leute die beeindrucken müssen. Ich arbeite humorvoll, aber doch seriös und in einer Sprache die Sie, ich und vor allem die Teilnehmer auch verstehen.

Individuell und sofort umsetzbar

Ich finde die Strategie die genau auf Ihr Thema passt. Und die wird ausgearbeitet und umgesetzt. Nach dem Projekt, dem Seminar oder sogar schon während des Coachings haben sie als Kunde alles um direkt loszulegen. Keine losen Enden die erst noch in Eigenregie verknotet werden müssen bevor sich etwas bewegt.

Zuverlässig und messbar

Ich arbeite absolut individuell und korrekt. Für jeden Kunden die für ihn passende Strategie erarbeitet. Rund um jedes Coaching oder Schulungsprojekt biete ich den optimalen Service. Jedes Konzept wird mit äusserster Sorgfalt ausgearbeitet. Gleichzeitig werden für jedes Projekt und Coaching Kriterien festgelegt durch die das Erreichen des Ziels bestätigt werden kann. Dadurch wird ihr Erfolg für sie mess- und berechenbar.

Kunden und Teilnehmerfeedbacks

Goedemorgen, hat geklappt mit dem Lehrgang. Ein Kompliment an den Lehrgangsleiter Herr Brzezina, er hat es sehr gut rüber gebracht und es war auch nicht langweilig wie sonst bei andere Lehrgänge schon mal der Fall ist. nur Brötchen zum Frühstuck wären gut gewesen 😉 Gruß Matthijs

Matthijs E. aus Dortmund

Telematikschulung Schmitz Cargobull, Juni 2018

The training day went by without feeling for me, that means it was really good!!!

Shachar S. aus Israel

Neumodelleinführung KIA Niro und Kia Optima Plugin Hybrid, Juli 2017

The tasks were awesome! One of the best trainings i have participated. Thank you!

Jari S. aus Finnland

Teilnehmer Plug-in Hybrid Diagnose for KIA, Mai 2017

Hallo Georg, vielen Dank für die Übersendung der Unterlagen sowie die wertvollen und wirklich hilfreichen Informationen, die Du uns während der Seminartage vermittelt hast. Ich habe ja nicht nur diesen Kurs sondern auch die anderen beiden von Dir angebotenen Kurse bei der VHS besucht und für alle gilt, die Investition hat sich gelohnt. Ich bin restlos begeistert sowohl von den Inhalten, den Präsentationen selbst als auch von der Verständlichkeit der Inhalte. Gerade diese Finanzthemen sind Laien ja nicht so leicht zu vermitteln, zumal sie auch ein eher langweiliges Image haben. Ich wurde – Dank Dir - eines Besseren belehrt und bin inzwischen mit zunehmender Begeisterung dabei, mir zum einen eine genauere Übersicht über meine finanziellen Angelegenheiten zu verschaffen und zum anderen, meine bisherigen Finanzanlagen noch einmal gründlicher „unter die Lupe zu nehmen“. Ich wusste bisher nicht, dass diese Thematik durchaus spannend sein kann. Also noch einmal vielen Dank für alles und wenn ich weitergehendes Expertenwissen brauche, weiß ich jetzt, an wen ich mich wende.

Ursula S. aus Wiesbaden

Teilnehmerin CASH AIKIDO und andere Finanzseminare, 2016/2017

Was hat Ihnen besonders gut gefallen?: Die Fülle der Möglichkeiten für den täglichen Gebrauch. / Die Einbeziehung der Teilnehmer war nicht zu viel und nicht zu wenig, es hat Spaß gemacht teilzunehmen. / Offen, kein Zwang, lockere Atmosphäre. / Inhalte spannend und mit Spass vermittelt. / Dass der Referent auf mich zugegangen ist.